今天天天高考网小编整理了央企总部和高职院校哪个好 某500强央企总部职位和北京市公务员,该怎么选? - 百...，希望在这方面能够更好的帮助到考生及家长。
上海专项选调和央企总部哪个好
上海专项选调比央企总部要好。上海专项选调岗位主要为省市直和部分区级。中央为建设上海，选定中国核工业建设股份有限公司、中国建筑第八工程局有限公司、中交第三航务工程局、上海宝冶集团有限公司、中铁十五局集团有限公司、中国电力工程顾问集团华东电力设计院有限公司和中铁上海工程局集团有限公司7大央企总部进驻上海。
某500强央企总部职位和北京市公务员,该怎么选? - 百...
首先要看你的资历，你是本科毕业还是硕士毕业？是应届毕业生还是有一定的工作经验？500强央企总部是部门基层员工还是主管？ 这些背景条件很重要，很大程度会决定你的选择。比如吧，如果你是应届毕业生，不管是本科生还是研究生一般进企业都是基层员工，晋升很大程度上看你的工作能力和人际关系处理的情况而不是学历，工作起点是差不太多的；而成为公务员的话，本科是科员，硕士就是副主任科员了，差了三年的工作资历，这样的话学历上的差距要比进企业明显的多；另外，是否去当公务员也要看你去的地方，和你自身的条件、背景、关系等等，也许有人以为在那些重要部门牛逼部委工作很有前途，但是那些地方往往能力高和有背景的人也非常多，到时晋升的时候竞争会非常激烈甚至是不公平。总之影响因素非常多，楼主可以再添加点信息，我好给你分析的更加到位一点。
请问大家央企的子公司和国企的子公司从工资待遇一样...
每个单位都是不一样的，央企是听着比国企好听些，但是它也是国企，而且据我所知，有的央企也就那样，能有上升空间的当然央企前景会好一些，但是对于一般人来说，光看央企还是一般国企没有什么区别，还得看是什么单位。
总部待遇或多或少或一样都是可能的。福利待遇一般都是相当的。
中央企业（简称：央企），作为中国国有企业，长期以来是中国国民经济的重要支柱[1]。按照中国*的国有资产管理权限划分，中国的国有企业分为中央企业（由中央*监督管理的国有企业）和地方企业（由地方*监督管理的国有企业）。
国有企业或称国营事业或国营企业。国际惯例中，国有企业仅指一个国家的中央*或联邦*投资或参与控制的企业；而在中国，国有企业还包括由地方*投资参与控制的企业。其营利性体现为追求国有资产的保值和增值。
其公益性体现为国有企业的设立通常是为了实现国家调节经济的目标，起着调和国民经济各个方面发展的作用。*的意志和利益决定了国有企业的行为。国有企业作为一种生产经营组织形式同时具有营利法人和公益法人的特点。
央企总部和银行总行哪个好
个人觉着央企总部比银行总行好，但是每个人性格喜好不同，所以判断会有差别。
1.未来发展央企线路多，银行想跳槽路线比较窄，你会发现知乎上很多人问银行辞职能干嘛的；
2.银行事情多，忙，性价比低。银行的收入30万，可能繁忙程度相当于央企300万（我说的是大部分岗位对比，部分央企员工也很忙，但银行是大部分都很忙）；
3.央企大部分成长空间高，银行怎么说呢，竞争大，股份制银行效益好的时候收入高，效益差的时候低到发指，而每个银行不会每年都好。
1.未来发展央企线路多，银行想跳槽路线比较窄，你会发现知乎上很多人问银行辞职能干嘛的；
2.银行事情多，忙，性价比低。银行的收入30万，可能繁忙程度相当于央企300万（我说的是大部分岗位对比，部分央企员工也很忙，但银行是大部分都很忙）；
3.央企大部分成长空间高，银行怎么说呢，竞争大，股份制银行效益好的时候收入高，效益差的时候低到发指，而每个银行不会每年都好。
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