医生与医学院校哪个好当老师和医生哪个好2-天天高考网

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医生与医学院校哪个好
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比较好的医学大学

全国医科大学排名已经公布，每年最好的医学系大学基本都是哪几所，其中最好的医科大学有北京协和医学院、首都医科大学、北京中医药大学等。

1最好的医科大学排名

我国当前有140多所医学院（不含中医、药科大学与二级学院等），其中一部分是以医学类命名的本科院校，这些学校大概占到了70余所。比如首都医科大学，中国医科大学等，另一部分是综合性大学所设理的医学院或者医学部，比如北京大学医学部。

1.第一层次：医学霸主

中国协和医科大学

2.第二层次：南北医学双雄

北京医科大学(北京大学)

上海医科大学(复旦大学)

3.第三层次：军地医学四大精英

A.地方医学四大精英

同济医科大学(华中科技大学)

中山医科大学(中山大学)

华西医科大学(四川大学)

湖南医科大学既湘雅医学院(中南大学)

B.军队医学四大精英

第一军医大学(已转入现名为南方医科大学)

第二军医大学(据传将转入地方并入同济大学)

第三军医大学(据传将成为军队唯一的医科大学)

第四军医大学(据传将转入地方独立办学)

4.第四层次：医学十一大金刚

上海第二医科大学(上海交通大学)

首都医科大学

中国医科大学(据传将并入东北大学)

西安医科大学(西安交通大学)

山东医科大学(山东大学)

白求恩医科大学(吉林大学)

浙江医科大学(浙江大学)

哈尔滨医科大学

天津医科大学

重庆医科大学南京医科大学

2中国医药类大学排行榜

1、北京协和医学院

2、首都医科大学

3、南方医科大学

4、北京中医药大学

5、天津医科大学

6、哈尔滨医科大学

7、中国药科大学

8、上海中医药大学

9、南京医科大学

10、中国医科大学

11、重庆医科大学

12、广州中医药大学

13、南京中医药大学

14、天津中医药大学

15、温州医科大学

16、成都中医药大学

17、大连医科大学

18、安徽医科大学

18、河北医科大学

20、黑龙江中医药大学

3中国医药类民办大学排名

1、山东协和学院

2、长沙医学院

3、辽宁何氏医学院

4、齐鲁医药学院

4中国医药类独立学院排名

1、北京中医药大学东方学院

2、河北医科大学临床学院

3、新乡医学院三全学院

4、昆明医科大学海源学院

5、华北理工大学冀唐学院

6、大连医科大学中山学院

7、江西中医药大学科技学院

8、广西中医药大学赛恩斯新医药学院

9、安徽医科大学临床医学院

10、贵州医科大学神奇民族医药学院

如果根据各省进行统计的话，我们发现，进入综合排行榜最多的省份是江苏省，一共有9所高校入选。排在第二位的是广东省，一共有8所医学院进入综合实力100强排行榜。希望广大考生在报考大学时，特别是医学类专业的院校时，高考录取分数允许的话，还是以这些老牌医学院或者一线城市的医学院为主要报考对象。

当老师和医生哪个好2

1、先看性别：

如果是女孩，我建议报考师范或者护理专业，女孩当老师比当医生要好，当老师压力小些，如果不当班主任，女老师完全有时间照顾家庭，培养孩子，如果能进入一个比较好的城市学校，还可以找一个条件不错的对象。如果是护理专业，虽然辛苦，但是一般本科就可以直接就业。如果是当医生，需要一个比较长的时间，上学花费的时间太长，读完研究生后，成家立业都有困难，我认识一个北大毕业的女硕士，在三甲医院工作，各方面条件都不错，但是就是对象很难找。

如果是男孩，我建议考医学院，现在无论是当医生还是老师，要想去一个不错的单位，一般都要硕士毕业，医院要求还要更高些，但是医院的收入高啊，医生的收入是老师的两三倍，而当老师，一毕业是初级教师，工资两三千，除此之外，基本上没有其他收入，医生的奖金，远远高于工资，多劳多得，职称所起的作用有限，即便是年轻的医生，如果肯吃苦，赚的也不少，而老师则不一样，基本上是“干多干少一个样”。

2、再看成绩：

成绩很好的女生，可以考虑报考师范院校，如果能考上教育部直属的6所师范大学的公费师范生，不仅上学不用花钱，发放为数不少的补贴，而且毕业后就有工作，就有编制，不用和其他人一起考编制，去的学校，一般也是户籍所在地的重点中学；如果不是免费师范生，能考上211的师范院校，也有很多教育局或者学校直接到学校进行“人才引进”，经过简单的面试就可以和学校签约，同样不用和其他学生一起参加考试。

如果成绩不好，则不要考虑老师，因为老师现在已经基本饱和，虽然随着二胎政策，老师还会有一个新的缺口，但是因为非师范专业的学生也可以考教师资格证，所以现在考教师编制的竞争是非常激烈的，一旦考不上，就只能在家里备考，压力非常大，即便考，好的学校也非常困难，因为好学校基本上通过前几种方式都已经招满了，所以可能会去条件比较艰苦的农村学校或者乡镇学校。

而医生则不一样，医学院毕业的学生，基本上都可以就业，就算是就业不好，也完全可以自己单干，我一个亲戚，在乡镇医院干牙科，很快就出去在乡镇开了个门诊，收入比在医院多很多，这一点是老师不能比的，老师如果没有一定的经验，即便是在辅导班，也很难有高的收入。

总结一下：如果是男生，尽量考医学院，有更好的“钱途”；如果是女生，可以考虑师范或者护理；成绩好的女生，可以考师范类中的211、985大学，或者教育部直属大学的公费师范生；成绩不好，考师范要慎重，因为就业压力非常大。

医学类专业哪个最吃香?附医学就业率最高的十大专业(...

医生是一个神圣的职业，很多考生对医学类专业情有独钟，有些甚至从小就立志成为一名医生。如今社会的就业压力越来越大，同学们在面对选专业时比较发愁，那么2021年医学类专业哪个最吃香？本期我就来为大家解答，并附上医学就业率最高的十大专业，供2021年考生填报参考。

一、2021年医学类专业哪个最吃香？

1、口腔医学

口腔医学主要研究口腔及颌面部疾病的诊断、治疗、预防等方面的基本知识和技能，进行口腔常见病、多发病的诊疗、修复和预防保健等。例如：口腔内龋齿的充填，智齿的拔除，假牙的种植，牙齿的矫正，口腔溃疡、牙周炎等口腔疾病的诊疗等。

就业前景：口腔医学专业是近几年新兴的专业，但是其发展潜力很大。随着人们经济的发展，越来越多的人开始关注口腔健康。医院口腔科专业一般就诊的人数都是络绎不绝。社会需要这方面的人才越来越多，该专业的工资待遇相当高。

推荐院校：四川大学、北京大学、上海交通大学、空军军医大学

2、临床医学

临床即“亲临病床”之意，它根据病人的临床表现，从整体出发结合研究疾病的病因、发病机理和病理过程，进而确定诊断，通过预防和治疗以最大程度上减弱疾病、减轻病人痛苦、恢复病人健康、保护劳动力。临床医学是直接面对疾病、病人，对病人直接实施治疗的科学。

就业前景：临床医学的就业前景非常好，毕业生能在医疗卫生单位、医学科研等部门从事医疗及预防以及医学科研等方面工作。临床医学的工资是逐年上涨，而且属于越老越吃香。

推荐院校：北京协和医学院、北京大学、中山大学、中南大学

3、医学影像学专业

医学影像学主要研究基础医学、临床医学和现代医学影像学等方面的基本知识和技能，在医疗卫生单位从事医学影像诊断、介入放射学和医学成像技术等方面的工作。常见的医学影像技术有：CT、核磁共振、B超、血管造影、心电图等.

就业前景：该专业现在就业前景非常广泛，医学影像是医生救治病人使用的最重要的武器。医学影像专业是医学专业中发展势头最好的学科之一，发展潜力非常大，学习该专业的同学毕业之后不愁找不到工作。

推荐院校：南昌大学、中国医科大学、华中科技大学、广州医科大学

二、医学就业率最高的十大专业

1、麻醉学专业

2、护理学专业

3、药学专业

4、妇幼保健医学专业

5、中西医临床医学专业

6、应用药学专业

7、营养学专业

8、医学技术专业

9、中医学专业

10、医学影像技术

三、医学类所有专业

很多人可能对医学类有哪些专业不是很清楚，我下面为大家整理好了，医学类专业被分为11个大类，一共有58个

专业，具体如下：

1、基础医学类：基础医学、生物医学、生物医学科学

2、临床医学类：临床医学、麻醉学、医学影像学、眼视光医学、精神医学、放射医学、儿科学

3、口腔医学类：口腔医学

4、公共卫生与预防医学类：预防医学、食品卫生与营养学、妇幼保健医学、卫生监督、全球健康学

5、中医学类：中医学、针灸推拿学、藏医学、蒙医学、维医学、壮医学、哈医学、傣医学、回医学、中医康复学、中医儿科学、中医骨伤科学

6、中西医结合类：中西医临床医学

7、药学类：药学、药物制剂、临床药学、药事管理、药物分析、药物化学、海洋药学、化妆品科学与技术

8、中药学类：中医养生学、中药学、中药资源与开发、藏药学、蒙药学、中药制药、中草药栽培与鉴定

9、法医学类：法医学

10、医学技术类：医学检验技术、医学实验技术、医学影像技术、眼视光学、康复治疗学、口腔医学技术、卫生检验与检疫、听力与言语康复学、康复物理治疗、康复作业治疗、智能医学工程

11、护理学类：护理学、助产学

总结：成为一名医生悬壶济世是非常不错的选择，但也是任重而道远，因此在报考之前同学们就一定要考虑清楚，慎重选择。一旦选择这条路便要不顾风雨、无畏困难、坚持学习，直到真正成为一名优秀的医生。

当老师和医生哪个好1

一、薪资收入不同

在选择工作的时候，每个人都不会忽视的一个条件就是薪资收入。工作十年后，教师的薪资变化和医生的薪资变化应该是我们最关心的问题。

在大家的印象中，教师的福利待遇是比较好的，教师可以带薪休假，而且*房的话也有一定的优惠政策。但是在教师十年的工作生涯里面，升职加薪的可能性不是很大。一直以来我们国家的教师工资待遇就不是很高，即使是有编制的老师，工资也没有人们想象的那么高。在工作十年后，除非是政策有了变动，否则教师的工资不会比刚入职的时候高很多。

而医生和教师却截然不同。众所周知医生是一个很看重资历的职业。刚入职的医生可能还处在给老医生做助手的阶段，在这个过程中注重经验的积累的话，两三年就可以独当一面了。入职十年之后就是比较有经验的医生了，我们都知道医院的专家号是很难挂的，说明有经验的医生更受欢迎，从而医生在入职十年后薪资上会有很大的提高。

二、工作强度不同

刚入职的小白经常需要给前辈们帮忙，处理各种琐事，所以在刚入职的时候，每个职业的工作强度应该都差别不大。但是工作十年之后，教师与医生的前后对比也是有很大差别的。

刚入职的教师，很大几率需要做班主任，甚至在有些地区，新入职的一个教师同时担任好几个班的班主任。新入职的教师本来就对教学不太熟悉，还需要时间摸索，再加上班主任的管理事务，年轻教师经常感到力不从心，工作强度比较大。并且每当学校里有活动，年轻教师总是需要参与其中，也就是除了教学，还需要负责很多事情。很多人会认为，老师下课了就没事做了，其实不是这样的，课后老师还需要备课，处理班级管理上的'问题，十分辛苦。工作十年之后，老师们已经掌握了教学和管理的方法，在这个时候，就算担任班主任，也能较为轻松地应对，工作强度相对来说是会小的。

刚入职的医生，也会面对同样的问题，跟着前辈“取经”，还要顾好自己的工作，是比较辛苦的。但是在入职十年后，随着经验和能力的提升，面对的病症也越来越有难度。很多病情比较严重的病人都想要经验丰富的主治医师，这样子对医生来说，工作的难度也随之增加。而且现在的医患关系很紧张，作为主治医生需要面对来自患者家属的压力，无形中也给医生增加了工作的强度

三、工作*度不一样

相信即将入职的大家对自己的职业都满怀期待，这样的新鲜感会带到工作中，转化成对工作的*。然而任何事物的新鲜感都会消退，工作也是如此。在最开始的时候，无论教师还是医生，面对工作肯定都很有*，浑身上下仿佛有使不完的劲儿。但是工作十年后，教师和医生都会有什么样的差别呢？

工作十年后的教师，可能会觉得每一天都是上课，备课，日复一日，年复一年地讲授一样的知识点，对工作的热情会稍微消退。但是教师在教学过程中也会见证学生的成长，和年轻人在一起，心态上也会不知不觉地年轻起来。而且每过几年就会迎来一批新的学生，面对不同的学生可以有不同的授课方式，并且在与学生相处的过程中也不难发现新鲜感。同时教师的假日比较多，对工作厌倦了，可以通过旅游放松自己，整体来说工作的*度还是比较高的。

但是对于医生来说，工作的*可能是一直在消退的。医生大多都是专注于一个科室，每天面对的病人，症状都大同小异，工作没有太大变动。同时还要处理好患者以及患者家属的关系，一个不小心就容易导致医患关系的紧张。并且医生的休息时间比较少，神经一直处于高度紧绷的状态，工作中不能出现差错，长期处在这样的环境里，很容易磨灭人们对工作的*。