民族院校榜单排名查询已经买房被评为杭州e类人才还有买房补贴吗?

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如果已经*房并被评为杭州e类人才，应该登录杭州市的人社局官方网站查询相关*房补助的优惠政策
*房享补贴，今年杭州出台人才政策规定，符合人才购房补贴资格再杭州购房最高可以补贴100万，但是具体的购房补贴流程及资格门槛是怎么样的呢？本文将为您一一介绍：
杭州出台人才新政在杭*房*最高补贴100万
今天，杭州出台《杭州市高层次人才、创新创业人才及团队引进培养工作的若干意见》(简称“杭州人才新政27条”)，对人才引进培养、创业扶持和生活保证等方面的政策进行创新完善。
“杭州人才新政27条”针对不同层次人才制定了不同政策，其中，对人才最关心关注的居留落户、教育医疗、社会保障、创业资助、融资渠道、成果转化等政策进行重点突破。
据了解，新政中将人才分为五大类：A类为国内外顶尖人才、B类为国家级领军人才、C类为省级领军人才、D类为市级领军人才、E类为高级人才。只要符合这五大人才分类条件，可以不唯学历、职称、资历、身份，享受到相应的政策1、2020年杭州人才购房补贴申请条件

高层次人才购房补贴的申请对象除应属于《意见》中明确的B类(国家.级领军人才)、C类(省级领军人才)、D类(市级领军人才)中的一类外，还应同时符合以下条件：

(1)在市区市属或区属用人单位工作满3年(含)以上或与市区市属或区属用人单位签订5年(含)以上全职正式聘用服务合同，且已连续缴纳社会养老保险半年(含)以上，如属创业人员的，应持有市区营业执照和半年(含)以上完税证明;

(2)持有市区常住居民户口(外籍人才持永.久居留证或浙江省“红卡”);

(3)个人、配偶及未成年子女从本办法出台前1年到申请之日期间在市区无住房，且未享受相关住房优惠政策(包括安家补助)。

2、2020年杭州人才住房优惠政策

相关住房优惠政策是指申请人、配偶及未成年子女在市区享受过公有住房、集资合作建房、解困房、安居房、经济适用住房以及批地建房等按*优惠购(建)住房，以及高校等事业单位发放的购房补贴。

3、2020年杭州人才购房补贴标准

符合高层次人才购房补贴申请条件的B类人才补贴标准为100万元;C类人才补贴标准为80万元;D类人才补贴标准为60万元，夫妻双方均符合申请条件的按高的一方享受一次。

杭州人才引进落户政策2020
根据《全日制大学专科(含高职)和全日制本科学历人才落户政策》中的相关内容，2020年杭州人才引进落户政策如下：

1、落户条件：

年龄35周岁以下(不含35周岁)的全日制大学专科(含高职)学历及45周岁以下(不含45周岁)的全日制本科学历人才，在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的，可申请办理落户。

2、落户方式

(1)市区有合法固定住所的，应当在其合法固定住所登记户口。

(2)本人市区无合法固定住所的，可经单位同意申请迁入市区单位集体户口，或经人才市场同意申请迁入人才市场集体户口，或迁往同意被投靠、有家庭户口的亲友处。

(3)全日制大学专科(含高职)及以上学历人才可随迁配偶和未成年子女，其中随迁配偶的应落家庭户。

除此之外，2020杭州人才引进落户政策政策还包括高技能人才落户、中级以上专业技术资格人员人才引进落户、高层次人才落户、表彰奖励落户、党政人才落户、投.资类人才落户、博士后进出站落户、经认定的特殊人才落户等。

杭州市abcde类人才认定
杭州市高层次人才分为5个层次，分别为：国内外顶.尖人才、国家.级领军人才、省级领军人才、市级领军人才、高级人才(分别用A、B、C、D、E来指代)，具体认定条件如下：

A类：国内外顶.尖人才。
1、诺贝尔奖获得者。

2、国家最.高科学技术奖获得者。

3、菲尔兹奖、图灵奖、普利兹克奖获得者。

4、中国科学院院士;中国工程院院士。

5、中国社会科学院学部委员、荣誉学部委员。

6、国家“万人计划”杰出人才人选。

7、相当于上述层次的顶.尖人才。

B类：国家.级领军人才。
1、中国青年女科学家奖获得者;中国青年科技奖获得者;国家有突出贡献的中青年专家;国务院批准的享受*特殊津贴的专家;“奖励计划”教授;国家杰出青年基金项目完成人。

2、国家“万人计划”中除杰出人才之外的人选、国家“千人计划”人选、百千万人才工程国家.级人选;全国文化名家暨宣传文化系统“四个一批”人才;中国*“友谊奖”获得者;浙江省“万人计划”杰出人才人选。

3、国家.级教学名师;国医大师;国家.级名中医;国家.级医学会专业委员会主任、副主任;中国工艺美术大师;国家.级非物质文化遗产传承人;中华技能大奖获得者;国家.级技能大师工作室领衔人;茅盾文学奖、鲁迅文学奖获得者;功勋飞行员。

4、国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖一等奖获得者(前3位完成人);国家.级教学成果奖特等奖获得者(前3位完成人);中国标准创新贡献奖获得者(个人奖);国家科技重大专项技术总师;近5年来，担任并完成国家自然科学基金重大项目第.一负责人。

5、世界500强企业主要经营管理人才(指总公司董事长、总经理);世界行业排名前10位的金融机构总部的高管、首.席风险控制人员、首.席财务管理人员、首.席产品管理人员、首.席技术人员及首.席经济学家;全国文化企业30强企业主要经营管理人才(指总公司董事长、总经理);年*收入50亿元以上集成电路企业高级管理人才和技术研发骨干，且年工资性收入在100万元以上;上年度纳税5亿元(含)以上*业或纳税5亿元(含)以上国家.级高新技术企业主要经营管理人才(指董事长、总经理)，且上年度工资性收入在200万元(含)以上。

6、浙江省科学技术重大贡献奖获得者;浙江省特级专家。

7、梁思成奖获得者;全国工程勘察设计大师。

8、相当于上述层次的领军人才。

C类：省级领军人才。
1、省青年科技奖获得者;省有突出贡献的中青年专家、享受省*特殊津贴专家;省“钱江学者”特聘教授;国家卫健委(卫生部)有突出贡献的中青年专家;省“万人计划”中除杰出人才之外的人选;浙江省*“西湖友谊奖”获得者;杭州市杰出人才和杰出青年人才;军队杰出专业技术人才奖获得者。

2、省“千人计划”人选;省级宣传文化系统“五个一批”人才;通过综合考评的浙江省“151”人才工程重点资助和第.一层次培养人选、教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者、浙江省卫生领军人才、军队“百千万人才工程”第.一层次人才培养对象;杭州市全球引才“521”计划入选人才。

3、全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀教育工作者、全国优秀班主任、全国教书育人楷模;省功勋教师(省杰出教师)、省特级教师、省高校教学名师;国际学科奥林匹克竞赛金.牌获得者指导教师;近5年担任并完成教育部人文社会科学重点研究基地重大项目或哲学社会科学研究后期资助重大项目负责人;教育部中小学国家课程标准修订核.心专家组成员，教育部课程指导委员会学科组委员，教育部国家统编教材核.心专家组成员;青年;省级名中医;省级医学会专业委员会主任;省工程勘察设计大师;全国老中医药专家学术继承指导老师;专科排名全国前10名医院的市级以上重点学科带头人;获“全国卫生健康(计生)系统先进工作者”称号且具有正高级卫技专业技术职务的卫技人才;获安全飞行金质奖章飞行员;近5年来，担任并完成教育部哲学社会科学重大攻关项目第.一负责人;近5年来，担任并完成国家优秀青年科学基金项目负责人。

4、全国技术能手;省级工艺美术大师;省级非物质文化遗产传承人;钱江技能大奖获得者;省首.席技师;国家技能人才培育突出贡献奖获得者;具有国家.级教练员资格，曾获奥运冠.军的教学骨干或奥运冠.军的教练员;世界技能大赛金.牌获得者;省级技能大师工作室领衔人;浙江省“百千万”高技能领军人才(杰出技能人才);培养产生世界技能大赛获奖选手的专家;全国导游大赛一等奖获得者。

5、中国500强企业主要经营管理人才(指总公司董事长、总经理);中国民营企业500强企业主要经营管理人才(指总公司董事长、总经理);世界500强企业任高管的经营管理人才(指总部的副总经理、大洲级区域总裁、首.席财务管理人员、首.席产品管理人员、首.席技术人员等);获得国家.级荣誉的在杭金融机构主要经营管理人才;国家.级金融研究机构主要负责人;担任国家.级重大金融政策规划主要起草人或主持国家.级重点金融工程、重大金融项目的研究和建设工作的金融专家;年*收入30亿元以上集成电路企业高级管理人才和技术研发骨干，且年工资性收入在70万元以上;上年度纳税5亿元(含)以上*业或纳税5亿元(含)以上国家.级高新技术企业任高管的经营管理人才(指总部的副总经理、大洲级区域总裁、首.席财务管理人员、首.席产品管理人员、首.席技术人员等)，上年度工资性收入在150万元(含)以上。

6、国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖二等奖获得者(前3位完成人);省、部、军队、国防自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖(一等奖)获得者(前3位完成人);国家.级教学成果奖一等奖、二等奖获得者(前3位完成人);鲁班奖获得者(前3位完成人);国际标准的召集人;省哲学社会科学优秀成果奖一等奖(第1位完成人);中国专利金奖获得者(须为专利发明人，前3位完成人)。

7、全国文化企业30强提名企业主要经营管理人才(指总公司董事长、总经理);文化部“国家动漫*奖”获得者(指获奖作品的导演、编剧);全国中青年德艺双馨文艺工作者奖、长江韬奋奖、全国精神文明建设“五个一工程”奖单项奖、中国文化艺术*奖“文华奖”单项奖(剧作奖、导演奖、编导奖、音乐创作奖、舞台美术奖和表演奖)获得者;中国文化艺术*奖群星奖获得者;中国电影“华表奖”个人创作奖获得者;中国电视飞天奖单项奖获得者及一等奖主要作者(含编剧)、导演和主要演员(排名前3位);中国广播电视节目奖一等奖获得者(主创人员);中国国际动漫节“金猴奖”综合奖金奖获奖作品的导演、编剧(排名前3位);儿童文学“安徒生奖”单项奖获得者;科幻文学“雨果奖”单项奖(包括最.佳长篇、最.佳中长篇、最.佳中篇、最.佳短篇、最.佳编辑奖、最.佳美术奖)获得者;国家广电总局科技创新奖一等奖(排名前3位完成人);浙江省文化创新团队核.心成员(领衔人);文化部优秀专家;中国新闻奖一等奖获奖作品的主要作者(排名前3位);中国出版*奖优秀出版人物奖获得者;王选新闻科学技术奖(人才奖)终身成就奖、杰出人才奖;近5年，在杭州纳税的年度版权收入连续两年超过1000万元，且作品内容健康、突出弘扬社会主义核.心价.值观的网络作家;近5年来，担任并完成国家社科基金重大或重点项目负责人。

8、相当于上述层次的领军人才。

D类：市级领军人才。
1、杭州市突出贡献引进人才;享受杭州市*特殊津贴人员;杭州市科技创新特别贡献奖和杭州市成绩突出的科技工作者获得者;杭州市青年科技奖获得者、杭州市十大青年科技英才;杭州市*“钱江友谊奖”获得者;杭州市“115”引智计划高端年薪资助入选专家。

2、杭州市宣传文化系统“五个一批”人才;杭州市钱江特聘专家计划人选;通过综合考评的浙江省“151”人才工程第二层次、军队“百千万人才工程”第二层次人才、杭州市“131”人才工程重点资助和第.一层次培养人选、浙江省卫生创新人才培养对象。

3、省优秀班主任、省师德楷模、省教坛新秀;全国五项学科(数学、物理、化学、生物、信息学)竞赛一等奖获得者指导老师;全国职业院校技能大赛金.牌获得者指导老师;国家.级教学或技能比赛一二等奖获得者;全国职业院校教师能力大赛一等奖获得者;全国省级医学会专业委员会副主任，省会城市、计划单列市医学会专业委员会主任;杭州市名中医;获安全飞行银质奖章飞行员;特级飞行员。

4、取得正高级专业技术职务任职资格后，获得以下专业技术成果之一的人才：获区、县(市)级以上奖励，承担设区市级以上课题、科研项目，取得授权专利(前3位完成人)，制定地方标准、行业标准或国家标准(前3位完成人)，出版著作，编写教材，在国内外核.心期刊发表过学术论文(前2位作者);从事博士后科研项目结题后，获设区市级以上科技成果(奖励)，或取得授权发明专利(前3位完成人)，或制定行业标准或国家标准(前3位完成人);近5年在四大高校排行榜(泰晤士高等教育排名、QS世界大学排名、USNEWS世界大学排名、软科世界大学学术排名)任一榜单排名前100位大学或近5年在基本科学指标数据库(ESI)排名前1‰学科取得海外博士学位，且在海外连续工作三年以上，并在本领域SCI二区以上期刊发表过学术论文(第.一作者或通讯作者)。

5、杭州市技能大师工作室领衔人;省级高技能人才创新工作室领衔人;省技术能手;杭州市首.席技师;具有特级技师职业资格，并取得以下成果之一的专业技能人才：获区、县(市)级以上奖励，承担设区市级以上课题、科研项目，取得授权专利，制定地方标准、行业标准或国家标准，出版著作，编写教材，在国内外核.心期刊发表过学术论文;曾获奥运冠.军的教学骨干、奥运冠.军的教练员;具有国家.级教练员资格，曾获世界冠.军的教学骨干或世界冠.军的教练员;培养产生世界技能大赛获奖选手的教练;浙江省“百千万”高技能领军人才(拔尖技能人才);全国导游大赛二等奖、全省导游大赛一等奖获得者。

6、杭州市大企业大集团(上市公司、入选杭州工信经济企业百强榜等)主要经营管理人才(指公司的董事长、总经理);中国500强企业、中国民营企业500强任高管的经营管理人才(指总部的副总经理、首.席财务管理人员、首.席产品管理人员、首.席技术人员等);全国金融行业前10强在杭法人主要经营管理人才;获得省级荣誉的在杭金融机构主要经营管理人才;入选全国500强企业的金融机构的首.席风险控制人员、首.席财务管理人员、首.席产品管理人员、首.席技术人员、首.席经济学家;在浙江省内行业排名前5的金融企业的董事长、总经理;获得杭州市级以上金融创新奖的团队负责人;年*收入10亿元以上集成电路企业中高级管理人员和技术研发骨干，且年工资性收入在50万元以上;上年度纳税5亿元(含)以上*业或纳税5亿元(含)以上国家.级高新技术企业中层正职管理和技术人才，且上年度工资性收入在100万元(含)以上。

7、省、部、军队、国防自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖(二等奖)获得者(前3位完成人);省级教学成果一、二等奖获得者(前3位完成人);设区市级(含厅级)科技进步奖(科学技术奖)一等奖获得者(前3位完成人);国家标准的第.一起草人;省哲学社会科学优秀成果奖二等奖(第1位完成人);中国专利银奖、中国外观设计金奖(须为专利发明人或设计人，前3位完成人);省专利奖金奖获得者(须为专利发明人或设计人，前3位完成人)。

8、中国戏剧奖、大众电影百花奖、电影金鸡奖、音乐金钟奖、全国美术展览奖、曲艺牡丹奖、书法兰亭奖、杂技金菊奖、摄影金像奖、民间文艺山花奖、电视金鹰奖、舞蹈荷花奖获得者(各奖项的最.高等级奖，须为个人获得);“啄木鸟杯”中国文艺评论年度优秀作品奖单项奖获奖者;全国优秀儿童文学奖、全国少数民族文学创作骏马奖、茅盾文学新人奖·网络文学新人奖获得者;中国电视飞天奖二等奖主要作者(含编剧)、导演和主要演员(排名前3位);王选新闻科学技术奖人才奖特别贡献奖;中国新闻奖二等奖获奖作品的主要作者(排名前3位);国家广电总局科技创新奖二等奖(前3位完成人);浙江省广电局科技创新奖一等奖(前3位完成人);中国广播电视节目奖二等奖、中国广播影视大奖提名奖、浙江省广播电视*一等奖(主创人员);全国播音主持“金话筒”奖获得者;飘萍奖获得者;浙江新闻奖一等奖主要作者(排名前3位);入选市级文化创新团队的核.心成员(领衔人);省精神文明建设“五个一工程”奖单项奖获得者(排名前3位);入选省重点文化企业、重点文化出口企业、“文化+互联网”创新企业的主要经营管理者(指管理单位第.一负责人，或公司董事长、总经理);曹文轩儿童文学奖单项奖获得者;郁达夫小说奖单项奖获得者;徐迟报告文学奖单项奖获得者;中国书法“兰亭奖”入展者;近5年，在杭州纳税的版权收入累计超过1000万元，且作品内容健康、突出弘扬社会主义核.心价.值观的网络作家。

9、相当于上述层次的领军人才。

E类：高级人才。主要包括：
1、其他具有正高级专业技术职务任职资格的专业技术人才;取得副高级专业技术职务任职资格(含高级社会工作师、高级政工师)，获得以下专业技术成果之一的人才：获区、县(市)级以上奖励，承担设区市级以上课题、科研项目，取得授权专利(前3位完成人)，制定地方标准、行业标准或国家标准(前3位完成人)，出版著作，编写教材，在国内外核.心期刊发表过学术论文(前2位作者)。

2、省春蚕奖获得者;省医坛新秀;杭州市工艺美术大师;杭州市非物质文化遗产传承人;获安全飞行铜质奖章飞行员;一级飞行员;浙江省级教学或技能比赛一二等奖获得者;杭州市教坛新秀;通过综合考评的军队“百千万人才工程”第三层次人才、杭州市“131”人才工程第二层次培养人选。

3、杭州市技术能手;具有高级技师职业资格，并取得以下成果之一的专业技能人才：获区、县(市)级以上奖励，承担设区市级以上课题、科研项目，取得授权专利，制定地方标准、行业标准或国家标准，出版著作，编写教材，在国内外核.心期刊发表过学术论文;曾获世界冠.军的教学骨干、世界冠.军的教练员;具有高级教练员以上资格，曾获亚运会、全运会冠.军的教学骨干或亚运会、全运会冠.军教练员;特级导游员、金.牌导游员、金.牌讲解员、高级导游员;浙江省“百千万”高技能领军人才(优秀技能人才);浙江省旅*业技术能手;全国导游大赛三等奖、全省导游大赛二等奖获得者。

4、行业标准、省级地方标准的第.一起草人;中国专利优秀奖、中国外观设计银奖获得者(须为专利设计人，前3位完成人);省专利奖优秀奖获得者(须为专利发明人或设计人，前3位完成人)。

5、杭州市规模以上企业的经营管理人才(指公司董事长、总经理);在浙江省内排名前5的或获得市级荣誉的金融机构总部的总经理及首.席风险控制人员、首.席财务管理人员、首.席产品管理人员、首.席技术人员、首.席经济学家;获得市级荣誉或持有注册金融分析师、精算师、证券保荐人等证书的在杭金融企业的主要负责人(指公司董事长、总经理);入围中国软件业务收入前百家、中国互联网企业百强、中国软件和信息技术服务综合竞争力百强企业的首.席技术官、首.席信息官、首.席运营官;杭州市规模以上或主营业务收入超过1000万元信息企业的核.心技术人才(指公司技术总监、总工程师);杭州市大学生杰出创业人才培育计划入选者;年*收入1亿元以上集成电路企业年工资性收入达30万元的管理人员和技术研发骨干;上年度纳税5亿元(含)以上*业或纳税5亿元(含)以上国家.级高新技术企业的其他人才，上年度工资性收入在50万元(含)以上的。

6、具有博士学位;具有博士研究生学历，获得以下专业技术成果之一的人才：获区、县(市)级以上奖励，承担设区市级以上课题、科研项目，取得授权专利(前3位完成人)，制定地方标准、行业标准或国家标准(前3位完成人)，出版著作，编写教材，在国内外核.心期刊发表过学术论文(前2位作者)。

7、通过综合考评的杭州市青年文艺家发现计划重点培养人选、省青年文艺“新松”“新峰”“新荷”“新光”计划培养人选、杭州市文创人才培养工程重点培养人选、中国杰出女装设计师发现计划重点培养人选、杭州青年设计师发现计划(含工业设计、广告设计、建筑设计)重点培养人选;国家广播电视总局推优动画系列片、“原动力”计划扶持漫画、游戏作品的获得者(指获奖作品的导演、编剧)。浙江美术奖、书法奖、摄影金像奖、戏剧金桂奖、电影凤凰奖、电视牡丹奖、音乐奖、舞蹈奖、曲艺奖、杂技奖、民间文艺映山红奖、文艺评论奖单项奖获得者;杭州新闻奖一等奖主要作者(排名前3位);市级精神文明建设“五个一工程”奖单项奖(排名前3位);杭州市工业设计精英人物;网络文学双年奖金奖获得者;杭州广播电视*奖一等奖(主创人员);浙江省青年文学之星;杭州市社科优秀青年人才称号获得者;近5年来，担任并完成国家社科基金一般(含青年、后期资助等)项目负责人;省哲学社会科学优秀成果三等奖(第1位完成人)。

8、相当于上述层次的高级人才。

其他信息：

全国的美术学科排名前二十位的高校名单如下：

扩展资料：

中国有中央美术学院、中国美术学院、西安美术学院、四川美术学院、鲁迅美术学院、广州美术学院、湖北美术学院、天津美术学院八所独立建制的专业美术院校，通常称为“八大美院”。其中，中央美术学院、中国美术学院、西安美术学院办学层次为博士。

2017年12月28日，教育部学位与研究生教育发展中心公布全国第四轮学科评估结果。第四轮评估于2016年在95个一级学科范围内开展（不含军事学门类等16个学科），共有513个单位的7449个学科参评。评估结果按照“精准计算、分档呈现”的原则，根据“学科整体水平得分”的位次百分位，将前70%的学科分为9档公布。

美术学学科第一梯队为中央美术学院、中国美术学院、南京艺术学院、西安美术学院和清华大学。

参考资料：美术学院-百度百科

根据教育部学位与研究生教育发展中心最新公布的第四轮学科评估结果可知，全国共有65所开设美术学专业的大学参与了2017-2018美术学专业大学排名，其中排名第一的是中央美术学院，排名第二的是中国美术学院，排名第三的是南京艺术学院，以下是美术学专业大学排名具体榜单：

扩展资料

本一级学科中，全国具有“博士一级”授权的高校共15所，本次有12所参评；还有部分具有“博士二级”授权和硕士授权的高校参加了评估；参评高校共计48所。注：以下相同得分按学校代码顺序排列。

学校代码及名称及学科整体水平得分

10047中央美术学院：91

10355中国美术学院：88

10331南京艺术学院：84

10003清华大学：81

10028首都师范大学：77

10178鲁迅美术学院：77

10073天津美术学院：76

10523湖北美术学院：76

10280上海大学：74

10319南京师范大学：74

10610四川大学：74

10231哈尔滨师范大学：73

10394福建师范大学：73

10002中国人民大学：72

10052中央民族大学：72

10408景德镇陶瓷学院：72

10033中国传媒大学：70

10200东北师范大学：70

10269华东师范大学：70

10286东南大学：70

10295江南大学：70

10335浙江大学：70

10346杭州师范大学：70

10511华中师范大学：70

10611重庆大学：70

10635西南大学：70

10015 北京印刷学院：69

10075 河北大学：69

10255 东华大学：69

10285 苏州大学：69

10299 江苏大学：69

10338 浙江理工大学：69

10475 河南大学：69

10654 四川音乐学院：69

10736 西北师范大学：69

10065 天津师范大学：67

10126 内蒙古大学：67

10165 辽宁师范大学：67

10166 沈阳师范大学：67

10320 江苏师范大学：67

10637 重庆师范大学：67

10697 西北大学：67

10742 西北民族大学：67

11035 沈阳大学：67

10152 大连工业大学：65

10167 渤海大学：65

10694 西藏大学：65

11258 大连大学：65

参考资料：百度百科-美术学专业

院校专业：

基本学制：四年 | 招生对象： | 学历：中专 | 专业代码：130401

培养目标

培养目标：本专业培养具备坚实的科学文化和艺术理论知识，具有美术史研究、美术评论、美术教育、当代视觉文化策划与管理、文化遗产研究与管理等方面的能力，能从事美术教育、美术研究、文博艺术管理、视觉文化活动策划、新闻出版、画廊、博物馆、美术馆、网络媒体等方面的工作应用型人才。

培养要求：本专业学生在能力结构要求上，应具备人文学科的科学思维方法、科学研究方法、求实创新精神和综合分析能力；应全面理解和掌握中外美术历史知识和美术理论知识，并具备独立的判断能力，阐释美术发展的规律；具有较好的艺术鉴赏能力、逻辑思辨能力和较强的写作能力；掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的科学研究能力和实际工作能力；对当代美术的创作现状和市场管理有切实的了解。

关注美术学的理论动向及前沿课题，具有对于视觉文化发展前沿动态的把握能力；有广泛的人文素养，注重理论联系实际，强调实地考察调研；在社会实践中，积极介入艺术展览活动，了解艺术家的工作方式、展示方式以及展览的整体运作，积累实际工作经验。此外，学生还要具有良好的学风、文风和职业道德。

毕业生还应具备以下几方面的知识和素质：

1．在素质结构方面，在思想道德素质上要求具有良好的政治素质、思想素质、道德品质，以及法制意识、诚信意识、团体合作意识；在文化素质上具有较好的中国传统文化素养、文学艺术修养，并具有现代意识、人际交往意识；身心健康。

2．在知识结构方面，除本专业确定的学科基础知识和专业能力外，应同时具有一定的外语、计算机及信息技术应用、数据库应用等方面的工具性知识，以及文学、历史学、哲学、社会学、人类学、政治学、心理学、知识产权保护和相关法律法规等方面的人文社会科学知识。

主干学科：美术学、艺术学理论。

核心课程：中国美术通史、外国美术通史、中国近现代艺术思潮、西方近现代艺术思潮、艺术概论、美学概论、中国画论、西方画论、美术评论与写作、博物馆学概论、艺术管理学。

主要实践性教学环节：本专业总体实践教学体系，由属专业教育范畴的考察实习和属综合教育范畴的社会实践共同构成。

考察实习教学至少包括美术馆、博物馆、重要美术遗迹、遗址的参观考察；各地民族艺术、民间艺术与民间文化的考察；各种艺术机构和单位的社会实践、就业实习活动等多种形式。

社会实践教学可结合公共基础课程，通过参加学校组织的各类社会公益活动以及进行社会调查等方式，接触社会实际，了解国情民情，锻炼和培养适合社会需要的实际工作能力。

主要专业实验：美术理论写作、美术批评等。

修业年限：四年。

授予学位：艺术学学士。

职业能力要求

专业教学主要内容

《素描静物》、《书法、篆刻》、《透视学》、《书法史》、《工笔花鸟》、《线性人物素描》、《艺术品鉴定》、《油画创作》、《工艺美术》、《世界美术史》部分高校按以下专业方向培养：国画、书法、小教、油画、美术教育、实用绘画、数字绘画、艺术设计、美术与服装、美术与装潢。

专业（技能）方向

美术类单位：美术评论、艺术管理、艺术品鉴定；出版社：美术编辑、版面设计；大、中小学校：美术教学、美术研究。

职业资格证书举例

继续学习专业举例

就业方向

发展前景：随着各类新型文化产业和时尚产业的兴起，各行各业乃至城市建设越来越注重"包装"，社会对艺术人才的需求量大大增加，艺术专业毕业生有了比过去更为广阔、多元的就业空间。在大学生就业难的困境中，一些高校的艺术类毕业生却成为多方争抢的"香饽饽"，美术设计等实用专业的人才尤其供不应求，如大型国家工程、小区规划、城市建设、标志性建筑、交通枢纽、产品设计、园林绿化工程；景观设计、环境艺术、创意产业，甚至于影视、动漫、广告、IT网页、UI界面、多媒体艺术、舞台、会展、VI形象、旅游产品等。毕业生就业形势持续看好。为争夺自己需要的人才，许多企业争先恐后挤进高校的热门艺术专业"预订"毕业生，数千元月薪聘用的价码已十分平常。美术专业国画和油画专业稍微弱一些，毕业后主要从事设计工作或者任教，考研的也不少。学国画和油画的学生可以向实用美术方面发展，从事平面设计等方面的工作，因此也有比较广阔的就业前景。

对应职业（岗位）